确保医养人才机制专项工作稳步推进 静安集团10月人事系统会顺利召开
- 分类：集团新闻
- 作者：
- 来源：
- 发布时间：2019-11-01 00:53
- 访问量：
【概要描述】10月30日，在健康集团4楼多功能培训室，安徽静安投资集团人事经理费俊军主持召开静安投资集团第三次人事系统会。健康、置业、金融三大业务板块人事及综合管理人员参加会议。
确保医养人才机制专项工作稳步推进 静安集团10月人事系统会顺利召开
【概要描述】10月30日，在健康集团4楼多功能培训室，安徽静安投资集团人事经理费俊军主持召开静安投资集团第三次人事系统会。健康、置业、金融三大业务板块人事及综合管理人员参加会议。
- 分类：集团新闻
- 作者：
- 来源：
- 发布时间：2019-11-01 00:53
- 访问量：
详情
10月30日，在健康集团4楼多功能培训室，安徽静安投资集团人事经理费俊军主持召开静安投资集团第三次人事系统会。健康、置业、金融三大业务板块人事及综合管理人员参加会议。
会议首先对上月人事系统会会议决议执行情况及纪律情况进行通报，并就人事月报中涉及的基础数据现场考核各单位HR，提升了各单位人事工作者对数字的敏感性和关注度。接着，健康人事经理张荣、地产事业部梁娟、人事运营中心人事主管齐丽影分别就最新《人事月报明细表》在实际操作中遇到的具体问题作一一解答，促进了各单位上报的人事月报的统一性和规范性。在培训分享环节，来自医养板块的叶玲、孙德勤等同事积极分享了各自的招聘及培训心得。
本次会议最后强调，静安医院《中青年骨干培养》、《学科带头人》工作，六安养亲苑《规章制度规定》工作，和信《体系建设》工作，都属于专项工作，必须提报工作计划至集团备案，集团对专项工作展开定期检查，确保各项方案的落实与稳步推进。
Copyright © 2018 静安集团 皖ICP备08002563号-1